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Le recenti evoluzioni del mercato del lavoro e le criticità che, da tempo, si presentano in ambito occupazionale hanno notevolmente fatto incrementare le richieste di consulenze del lavoro.
Questo, se da una parte ha rappresentato un vantaggio per i professionisti del settore, dall’altro ha significato l’aumento delle possibilità di incorrere in “errori” nell’esercizio dell’attività professionale e quindi più possibilità di richieste di risarcimento da parte dei clienti.

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